SZERVEZETFEJLESZTÉS BUDAPEST
106 találat SZERVEZETFEJLESZTÉS kulcsszóra BUDAPEST településen
Kommunikációs és audiovizuális akadálymentesítéssel foglalkozunk. Célunk a fogyatékos emberek és szervezeteik kommunikációjának fejlesztése, valamint vállalkozások és egyéb intézmények esélyegyenlőségi törekvéseinek segítése.
-10%
Human Development Team. Szervezetfejlesztés, vezetőképzés, sales akadémia, kultúraformálás, coaching, csapatépítés, kiválasztás, vezető-utánpótlás. Vezetői és értékesítési tréningek. Online tesztek.
Szervezetfejlesztéssel, csoportos és egyéni készségfejlesztéssel foglalkozunk. Egyéni coachingot, csoportos tréningeket és coachingot illetve szervezeti szintű mérési-fejlesztési programokat viszünk végig. Szakterületünk a szervezetfejlesztés, együttműködés-fejlesztés és projektmenedzsment. Kiemelkedően hatékony készségfejlesztő programjaink: vezetésfejlesztés, érték alapú értékesítés, prezentációs tréning, érzelem és hazugságfelismerés, stresszkezelő tréning. Programjaink hatására a résztvevő emberek viselkedése tartósan változik, a kitűzött céloknak megfelelően. Résztvevőink visszajelzései szerint erősségünk az emberközeli, dinamikus, barátságos légkörű, értelmes és sok új elemből építkező programok kialkaítása, és az, hogy arról szólnak ezek a programok, ami valóban kérdés, feladat, probléma a szervezet számára.
NLP Intézetként 1993. óta működünk, többtized évnyi magyarországi és nyugat-európai tapasztalatunk van a szervezetek és egyének fejlesztésében. Akkreditált Felnőttképzési Intézményünket 2004. óta ISO 9001:2008 Minőségirányítási rendszerünk erősíti. Neuro-Lingvisztikus Programozásnak hívják azt a módszert, amely a fejlesztő munkánk fő eszköze. Az NLP módszert azért szeretik ügyfeleink, mert általa sikeressé válnak a munkájukban és a magánéletükben, és ez a változás gyors és hosszú távú. Az NLP módszert könnyű megtanulni, és élvezet gyakorolni. Egyéni fejlesztő munkánk során erősítjük a hatékony és hiteles kommunikációt, valamint a jövőben várható problémás vagy kívánt helyzetekben szükséges pozitív belső állapotok előhívásának készségét. Ügyfélszolgálatunk munkanapokon 9 órától 17 óráig áll ügyfeleink rendelkezésére
Minőség- és környezetirányítási rendszerek, minőségirányítási informatikai rendszerek kiépítése, gondozása, oktatása, auditálása. Oktatások végzése a fenti témakörökben. A T&T Quality Engineering Kft. tevékenysége tanácsadás és oktatás a vállalatirányítási eszközök területén. Célunk, hogy partnereink az általunk átadott eszközök segítségével képesek legyenek tevékenységüket jobb minőségben, az emberi és természeti erőforrások észszerű felhasználásával, a természeti értékek tudatos figyelembe vételével ellátni.
A VECTIGALIS Általános Vállalkozási Zártkörűen Működő Részvénytársaság az 1991. évben alapított VECTIGALIS Általános Vállalkozási Korlátolt Felelősségű Társaság 1996. március 1. napjával történt átalakulása folytán, a jogelőd általános jogutódjaként tovább tevékenykedő gazdálkodó szervezet. A társaság kezdetben döntően üzletviteli, pénzügyi-gazdasági tanácsadással foglalkozott, később azonban tevékenységei közé felvette a reorganizációval, vagyonfelügyelettel, felszámolással, végelszámolással, önkormányzati átvilágítással és tanácsadással kapcsolatos feladatokat, továbbá a pénzügyi gondnoki, illetve bankbiztosi teendőket. A VECTIGALIS Zrt. eddig több mint negyven önkormányzatnál, kistérségi társulásnál, illetve településszövetségnél látott el különböző tanácsadói, szakértői feladatokat.
A WIFI Hungária a WIFI International nemzetközi csoport tagja mely több Európai országban működtet tréninghálózatot. Az intézet szakmai tevékenysége a WIFI (Wirtschaftsförderungsinstitut) több 10 éves tapasztalatára épül. Célja az egyén és a vállalatok - a magyar gazdaság és a piac szereplőinek - támogatása, fejlesztése az alábbi tevékenységeken keresztül: szakmai képzések és készségfejlesztő tréningek fejlesztése ( menedzsment, szervezet- és humánerőforrás-fejlesztés gazdálkodás -pénzügy, számvitel, controlling-, értékesítés, logisztika kommunikáció, marketing, létesítménygazdálkodási menedzser, irodavezető és más tanfolyamok szakmai nyelvi képzések stb.), képzési szükséglet felmérése, képzési tanácsadás, oktatással és a piaci változásokkal kapcsolatos szakmai rendezvények, konferenciák, fórumok szervezése.
Személyzeti tanácsadás
Munkaerő-kölcsönzés, munkaerő-közvetítés, fejvadászat, HR-Tanácsadás és szervezetfejlesztés területén nyújtunk hatékony és személyreszabott megoldásokat. Sikerünk legfontosabb értékmérője, hogy Megbízóink szervezeti fejlődésük fontos állomásainál, Pályázóink szakmai előmenetelük jelentős mérföldköveinél hozzánk térnek vissza és bennünket tisztelnek meg bizalmukkal.
Humán erőforrás szervezetfejlesztés pszichológiai magatartástudomány tréningek kulturális különbségek csapat szellem erősítés vizsgálatok - ez mind HaRp
Cégünk, a HST.hu Kutató és Tanácsadó Kft. 2000-ben kezdte meg működését akkor még betéti társaság formájában, majd 2003-tól korlátolt felelősségű társaságként, bővült tevékenységi körrel állunk megbízóink rendelkezésére.
Planetáris Tudat egy jobb világért. Nemzetközi humanitárius szervezet, melynek alapítója László Ervin. A Budapest Klub Alapítvány humanista intézmény, 1993 végén alakult, azóta tizenöt országban van jelen.
A KMC Solution Kft az információs társadalom kialakulásának korában a gyorsan változó és komplex környezeti kihívásokra való felkészítés érdekében, ügyfelei működési és üzleti hatékonyságát növelő, összetett stratégiai, üzemeltetési valamint informatikai feladatainak megoldásával foglalkozik.
csődgondnokság és felszámoló szolgáltatás, pénzügyi és befektetési tanácsadás
Egyéb telefonszámaink: 1-225-1576, 1-225-1528 Legyen Ön megbízónk, konkurensünk, alvállalkozónk, együttműködő partnerünk vagy a szervezetfejlesztési és tréningpiacot csak egyszerűen jól ismerő kolléga, bizonyára találkozott már a Human Telex Consulting névvel és az ehhez kapcsolódó szolgáltatásokkal. 1989 óta változatlan lendülettel törekszünk arra, hogy partnereink termékeink és szolgáltatásaink segítségével érjék el üzleti céljaikat. A szervezeti élet sokoldalú problémáinak megoldásához sokoldalú emberekre van szükség. Tréner-tanácsadóink között közgazdász, mérnök, pedagógus, szervezetpszichológus és drámapedagógus, valamint egyetemi oktatók egyaránt találhatók, de a végzettségnél is fontosabb az együttesen sokéves, különböző szervezetekben végzett aktivitásunk, gyakorlati tapasztalatunk.
Az ISG Personalmanagement Kft. a közép- és kelet-európai térség egyik vezető tanácsadó cége, több mint 20 kirendeltséggel és 170 munkatárssal Ausztriában, Bulgáriában, Csehországban, Franciaországban, Egyesült Arab Emirátusokban, Hollandiában, Horvátországban, Lengyelországban, Litvániában, Németországban, Olaszországban, Oroszországban, Romániában, Spanyolországban, Svájcban, Szerbiában, Szlovákiában, Szlovéniában, Ukrajnában és Magyarországon is. Magyarországon 2005. novembere óta állunk ügyfeleink rendelkezésére. Cégünk dinamikus fejlődésének és sikerének kulcsa: szolgáltatásaink kiváló minősége, a motivált és ügyfél-centrikus munkatársaink elkötelezettsége, valamint az ár és teljesítmény kedvező viszonya. Sikerdíj alapú elszámolásunk biztosítja munkánk eredményességét, amely cégünk terjeszkedésében is kimutatható. A velünk való együttműködés az Ön számára a következő előnyöket jelenti: kiváló képzettségű, több éves tapasztalattal rendelkező munkatársakból álló
Fejvadászat, szervezetfejlesztés, HR, humán átvilágítás, coach, integráció menedzsment, M&A, reorganizáció területeken állunk ügyfeleink rendelkezésére színvonalas szolgáltatásokkal.
A KONETT Team több évtizedes tapasztalattal rendelkező szakemberek által alapított vezetési tanácsadó (management consulting) vállalkozás. Szervezeti működés fejlesztése Projektmenedzsment
Cégünk tanfolyamokat tart HR, marketing, üzleti képzéssel.
Az Enneagram fejlesztéssel foglalkozik.
Informatikai rendszerek fejlesztése, értékesitése
Speciális területünk az élmény alapú fejlesztések, melyet a vállalatok azon igénye generált, hogy az egyes fejlesztési folyamatok ne csak a szükséges képességeket, tudásokat aktivizálja, hanem a tanulási, tapasztalási út, amíg a célt elérjük, valódi élménnyé váljon.
Cégünk az Ad Sidera Kft. (korábban Időbank) 1989-ben az első tréning/tanácsadó cégek között jött létre Magyarországon, Magunkról, Elégedett Ön csapata, cége eredményeivel? Ön mennyire rugalmas vezető? Bevált a gyakorlatban bizonyított fejlesztési megoldások az Ad Sidera Csoporttól.
Cégünk új irodája Budapest belvárosában helyezkedik el, megközelítésünk tömegközlekedéssel és gépkocsival egyaránt könnyedén megvalósítható. Amennyiben segítségre van szüksége, hogy minél gyorsabban és egyszerűbben eljusson hozzánk, forduljon hozzánk bizalommal! Kollégáink ebben is szívesen állnak rendelkezésükre.
CONCORDIA Szervezet- és Vezetésfejlesztés
ICG - Partner a változásban. Az ICG olyan tapasztalt, a vezetés egészét és egyes területeit jól ismerő felsővezetőkből álló vezetési tanácsadó cég, amely magas szakmai és etikai színvonalon, komplex módon segíti ügyfeleit az értékteremtésben és a versenypozíciók javításában.
CC-Consultatio Tanácsadó és Kommunikációs Kft., az Augsburgban székelő CICG (Consultatio International Consulting Group AG) komplex vállalati szolgáltatásokat kínáló német vállalat magyarországi leányvállalata.
Vezetési tanácsadás, szervezetfejlesztés, E-learninges tananyagok fejlesztése
Az NNCon az N és N Könyvvizsgáló és Pénzügyi Tanácsadó Kft. tanácsadási üzletága. Megalapítására 2009. elején került sor a társaság szolgáltatási palettájának bővítése érdekében. Az NNCon elsődleges tevékenységi köre menedzsment tanácsadás a következő területeken: 1. Stratégiaalkotás és üzleti tervezés 2. Értékesítés és ügyfélkapcsolatok fejlesztése 3. Szervezeti átvilágítás és működésfejlesztés 4. Projektmenedzsment és változáskezelés 5. Vezetők és vezetői csapatok fejlesztése
A Cegos 1995 óta van jelen a hazai piacon, működésünket azóta folyamatos fejlődés jellemzi, és mára a piac meghatározó szereplőivé váltunk. Közel 100 vállalatnál teljesítettünk megbízást vállalati tréningek és tanácsadás körben, míg nyílt képzéseinken ez idáig közel 2000 munkatárs vett részt.
A FÓKUSZ-2 Gazdaságfejlesztési Központ Kft az előző évben a változó gazdasági körülmények ellenére tovább erősítette piaci pozícióit. A legnagyobb sikernek azt tartjuk, hogy üzleti portfoliónk átalakításának eredményeképpen fajlagosan csökkent a pályázatkészítési tevékenységből származó forgalmunk és nőtt a többi vezetési tanácsadási tevékenységből (értékelemzés, termelési hatékonyság, marketing- és üzleti terv készítés, piackutatás, vezetői tréningek) származó árbevételünk aránya.
A Progress Consult Kft alapítói dán és magyar szakemberek, akik a kilencvenes évek elejétől együtt dolgoztak több, az Európai Unió Phare támogatásával megvalósított országos fejlesztési programban, elsősorban a szociálpolitika, a foglalkoztatáspolitika és a felnőttképzés területéhez kapcsolódóan. 1998-ban a közös munka folytatásának igénye és a szakmai munkát megtermékenyítő nemzetközi együttműködés lehetősége késztette az alapítókat egy magyarországi székhelyű tanácsadó cég létrehozására. A tanácsadói munka fókuszában a közfeladatok ellátásának fejlesztése, a közszolgáltatások hatékonyságának és minőségi színvonalának javítása és az Európai Unióban alkalmazott gyakorlatokhoz és sztenderdekhez való közelítése áll.
Cégünk az osztrák Dr.Pendl & Dr.Piswanger GmbH. magyarországi vállalataként 1991-ben alakult. Felső- és középvezetők, magasan képzett szakemberek megkeresésére, kiválasztására illetve szervezetfejlesztéssel összefüggő vezetői és vezetési tanácsadásra szakosodtunk.
Jól definiált célok, mérhető eredmények, személyes hangvételben.
- KERESZTÉNYDEMOKRATA NÉPPÁRT ( KDNP )
1078 BUDAPEST, ISTVÁN U. 44., 1. EMELET 14. (100-AS KAPUCSENGŐ)A Kereszténydemokrata Néppárt a magyarországi rendszerváltoztató pártok egyike, a keresztény értékek legfőbb képviselője a magyar politikai életben. Közéleti tevékenységét mindig a jobbközép tábor tagjaként folytatta. 2006-tól a Fidesszel frakciószövetségben politizálva szólítja meg a magyar társadalmat. A KDNP a keresztény értékeket magukénak valló emberek pártja, olyan gondolatoknak, véleményeknek ad hangot, amelyek talán a polgári oldal teljes táborán belül nem minden esetben élveznek többséget, de egy kereszténydemokrata számára fontosak. Példaként említhetjük, hogy a párt fellép az abortusz és az eutanázia propagálása, az egyneműek párkapcsolatának törvényesítése, a hagyományos családmodell tudatos rombolása ellen. A kereszténydemokrata képviselők az Európai Unió alkotmányára is nemmel szavaztak, jelezve, hogy a kereszténységre való hivatkozás nélkül az unió alapdokumentuma hiányos.
fejvadászat, személyzeti tanácsadás, vezetőkiválasztás, minőségi szakember keresés és kiválasztás.
Vezetési és controlling tanácsadás
- OPUS SIMPLEX TANÁCSADÁSI ÉS KÉPZÉSI KORLÁTOLT FELELŐSSÉGŰ TÁRSASÁG.
1071 BUDAPEST, PETERDY U. 31. FSZ. 1-2.Az Opus Simplex a magyar szolgáltatási piacon egy viszonylag új területre, a munkaügyi tanácsadás nyújtására összpontosít. Örömmel mondhatjuk el, hogy társaságunk, bár nem régi szereplője a piacnak, máris szép eredményekkel büszkélkedhet, és a hazai munkajoggal, munkaüggyel foglalkozó nagyobb cégek, szervezetek közül többen is állandó partnereinkké váltak, illetve több ügyvédi irodának is nyújtunk szakszolgáltatást. Társaságunk munkaügyi tanácsadói tevékenységét függetlenül, a jogszabályoknak való minél teljesebb megfelelés elérése érdekében nyújtja úgy a munkáltatói, mint munkavállalói oldal részére. Célunk a pártatlan, szakmai alapokon nyugvó, minőségi szolgáltatás, mellyel kivívjuk megbízóink elégedettségét, és egyben a foglalkoztatásra irányadó szabályok szélesebb körű megismerését, megfelelőbb alkalmazását biztosítjuk.
Mercure Consulting TRÉNING TANÁCSADÁS SZERVEZETFEJLESZTÉS COACHING STRESSZKEZELÉS, enneagram, önismeret, humánkészség, vezetőképzés, stresszekezlés, kommunikáció, személyiségfejlesztés, tanácsadás, coaching, személyiség, konfliktuskezelés, időgazdálkodás, konfliktusmenedzsment, idő menedzsment, belső kommunikáció, felnőttképzés, prezentáció, üzleti tréning, szervezetfejlesztés, változásmenedzsment, értékesítési tréning
Prezentációs Akadémia, stressz menedzsment tréning mélytréning, felismerhetőség coaching A KANOA Training & Consulting dinamikusan fejlődő tréningintézet, mely 2002 óta kínál kiemelkedő fejlesztési megoldásokat a régióban működő multinacionális és hazai közép- és nagyvállalatok számára.
A Mászókaland az egyetlen világ sztenderdek szerint épült magas kötél pálya Magyarországon.
Vállalkozásszervezés Új cégek létrehozása Cégegyesítés, szétválás, kiválás Átalakulás, társasági formák közötti váltás Cégfelvásárlás (akvizícó)
A SKULL Kommunikációs Iskolát Borsós Ilona alapította 1992-ben. Tréningközpontként a közép- és nagyvállalatok vezetőinek és munkatársainak üzleti és szakmai készségeit, képességeit fejleszti cégre szabott és nyitott formában. A Long Life Learning szemlélet tükrében napjainkban a vállalatok egyre nagyobb része törekszik arra, hogy szervezett formában biztosítsa munkatársai számára az új ismeretek elsajátítását, készségeik fejlesztését, képzéseken, tréningeken való résztvétellel. A piaci viszonyok napról-napra változnak, aki nem képzi magát, az hátrányba kerül, és fokozatosan elveszíti versenyképességét a piacon. Ahogy a modern gazdaság teljesítőképessége egyre kevésbé függ az alapvető anyagi folyamatoktól, ahogy nő a szolgáltatások, a szellemi tevékenységek befolyása a termelékenységre, a gazdasági eredményekre, úgy válik egyre fontosabbá az emberi tényező menedzselése a vezetői munkában.
Celunk hogy segitsunk uzleti celjai elereseben.
személyzeti tanácsadás, tréning, személyzeti, közvetítés, szolgáltató, fejvadászat, kölcsönzés, munkaerő közvetítés, karrier tanácsadás, szervezetfejlesztés, munkaerő, hr tanácsadás
Cégünk a hazai telefonos értékesítésben dolgozók három különböző munkakörének biztosít szakmai elméleti és gyakorlati tartalmú programokat: telefonos értékesítő, telefonos csoportvezető, telesales vezető. Tény, hogy ebben a munkakörben dolgozó emberek leginkább a napi tapasztalataik, küzdelmeik és sikereik során tanulják meg, hogy milyen, és ki a jó szakember, ezért kialakítottuk számukra Tudásműhely programunkat, ahol a mindennapi gyakorlaté a főszerep. Támogatjuk a résztvevőket abban, hogy már kész szituációkat ismerve és kezelve, könnyítse a munka nehézségeit, elfogadhatóvá tegye a kudarcok megélését, és ösztönzést adjon a kiváló eredmények elérésére. Megmutatjuk, hogyan tud valaki megfelelni az adott munkakörben, miként tudja jól ellátni a rá bízott feladatokat, mivel kezelhetőek a stressz helyzetek, és hogyan tudja hónapról hónapra teljesíteni a cég elvárásait. Másik fő tevékenységünk a humán- és egészségfejlesztő programok alkalmazása és biztosítása cégek részére.
vezetői tanácsadás, szaktanácsadás, vállalkozásfejlesztés, vezetésfejlesztés, projektszervezés, vezető, vállalkozói tanácsadás, vállalatszervezési tanácsadás, tanácsadás, vállalati tanácsadás,
Vezető kiválasztás Menedzsment audit Tréningek Szervezetfejlesztés Munkaerőkölcsönzés Outplacement
A Gordio-t nagy munkabírás, pozitív hozzáállás, rugalmasság és korrektség jellemzi. És még valami: élvezzük a munkát, az új kihívásokat!
csúcsvezető és politikus képzés
