RAINBOW AU-PAIRS MUNKAERŐ-KÖZVETÍTŐ IRODA

Irodánkról? Nagykanizsán működő irodánk célja, olyan egyének kiközvetítése az Egyesült Királyság valamely országába, amely kizárólag LEGÁLIS körülmények között történik. Irodánk a Nyugat-Dunántúli Regionális Munkaügyi Központ Szombathelyi Kirendeltsége által kiadott engedéllyel működik. Engedéllyel, szakmai tapasztalattal, gyakorlattal rendelkezik, továbbá a külföldre történő munkaerő-közvetítés megfelelő felsőfokú iskolai végzettséggel rendelkező kollégák segítségével jön létre, a lehető legjobb kapcsolatrendszer figyelembevételének kialakításával és kitűnő irodai háttérrel. További céljaink közé tartozik ügyfeleink maximális kiszolgálása akár külföldre történő munkaerő-közvetítés tekintetében, akár egyéb szolgáltatásaink nyújtásával. A lehető legnagyobb odafigyeléssel, megfelelő segítségnyújtással, tanácsadással és korrekt módon igyekezünk törvényes úton kiszolgálni azon jelentkezőinket, akik irodánkon keresztül szeretnének munkát vállalni Nagy-Britanniában. Mindenképpen

Bemutatkozás ?Egy idegen országba való érkezéskor a külföldi munkavállalót teljesen más érzések járják körül: nehézségekbe ütközik, még nincsenek barátai, honvágya van, más a levegő illata, a víz íze? Tudja, hogyha egyszer majd hazajön, elmeséli, hogy volt egy remek család vagy éppen munkahely, akinél (ahol) tartózkodhatott. Lehetőség nyílik arra, hogy meg tanuljon angolul beszélni, gondolkodni vagy éppen álmodni?? Ezért biztosítunk azoknak az egyéneknek lehetőséget, akik a fent említett mondatokon elgondolkodva úgy érzik, hogy nem saját hazájukban, hanem egy teljesen idegen országban szeretnék életük egy részét eltölteni, melyből egy ?szelet? a munkavállalás felé irányul. Nagyon fontosnak tartjuk azt, hogy emberségesen foglalkozzunk olyan fiatalokkal, akik kezünkbe teszik jövőjük egy apró, ám lehet, hogy nagyon is meghatározó részét. Kihelyezéseink az Egyesült Királyság egész területére irányulnak. Irodánk Nagykanizsa központjában, nagyon szép környezetben található. Jelentkezőinknek kiutazását biztosítjuk, repülő- illetve autóbuszjegyét megvásároljuk. Ajánljuk pályázóinknak, hogy egy kisebb összeget (?zsebpénz?) vigyenek magukkal, biztosítva azt a rövid időszakot, mikor a munkavállaló megérkezik egy idegen területre, és eljut céljáig. Az Au-pair munkavállalás feltétele közé NEM tartozik semmiféle tanfolyam elvégzése! Némi tapasztalat a babák vagy a gyermekek terén és legalább alapszintű angol nyelvismeret az a két fontos dolog (ELŐNY), amely szükséges e munkakör betöltéséhez. Szeretnénk lehetőség szerint minden jelentkezővel találkozni, mivel nagyon fontosnak tartjuk a személyes kontaktot. Kiutazás előtt fontosnak tartjuk még a személyes beszélgetést, mert így sokkal nagyobb bizalommal fog a jelentkező a munkalehetőségek felé orientálódni, és ha szüksége lesz rá, fontosnak tartjuk azt, hogy pályázóinkat olyan tanácsokkal látjuk el, melyek szükségesek lehetnek a munkavállaló kint tartózkodása során, továbbá segítséget nyújtunk a külföldön

Introduction ?On arrival in a different country the foreign employee experiences totally different emotions: he has to face certain difficulties, he misses friends, he is homesick, even the air he breathes and the water he drinks are different.... though he is sure that once he?ll return home and tells everyone about a family or a workplace where he enjoyed staying. All opportunities are present for him to learn to speak, think or even dream in English...? The above are the reasons why we provide the opportunity for those who feel the urge, after thinking deep about the above lines, to spend some time of their lives in a totally different country, not their native land and some of that time includes finding a job. We find it important to treat those young adults with humanity, who place a part of their future, which might be determining later, under the care of our company. We provide vacancies in the entire territory of the United Kingdom. Our headquarters can be found in the centre of Nagykanizsa, in beautiful surroundings. We insure travelling abroad for our applicants; we buy them a ticket for the flight or the bus. We advise our applicants to take a certain amount of money with them (so-called ?pocket money?) just to make sure they overcome the difficulties of that short period until the employee arrives in a different country and reaches his goal. The conditions of taking up a position as an au-pair DON?T INCLUDE completing any course. Some experiences in childcare and conversational English are those two things (ADVANTAGES) that are needed to fill this position. We would like to meet each applicant in person if possible since we feel personal contact is most important. We also consider a personal interview before leaving the country important since it creates an atmosphere that encourages the employee to turn to job opportunities with greater confidence; we also give useful advice to applicants on their stay abroad if needed as well as answer