URBANISSIMUS KLUB

A Magyarországgal szembeni elvárások mind hazai, mind pedig nemzetközi viszonylatban igen magasak. Sokat várnak az itt élők a rendszerváltás eredményeként megindult folyamatoktól. Ugyanakkor az irányítók, vezetők, akiknek feladatuk kellene, hogy legyen a helyes irányok meghatározása, nem ismerik ki magukat az új társadalmi és gazdasági rendszerben. Ennek következtében a liberalizációval felszabadult spontán energiák nem tudják kifejteni a kívánt fejlesztő hatást, sem pedig hatékony fejlődési folyamatokat indukálni.

A beindult spontán változások, a szétforgácsolt történések nem minden esetben szolgálják az ország hosszú távú fenntartható fejlodését. A pusztán eseményekre történo reagálás, a folyamatok után való "kullogás" nem biztosítja (nem is biztosíthatja) a hatékony irányítást, így az ország versenyképességét sem. A mai információs társadalomban napról-napra jelennek meg az új kihívások, az újabb információk, melyek fokozatos és folyamatos felkészültséget és eszmecserét igényelnek mind az irányítóktól, mind pedig a menedzsmenttől. A kialakult versenyhelyzetben egyre nagyobb szükség és igény mutatkozik a megalapozott döntésekre. A folyamatok hatékony rendszerbe szervezése, valamint a felszabaduló energiák megfelelo kihasználása érdekében az irányítók magas színvonalú továbbképzésére van szükség (vezetőképzés). Az új körülményekhez alkalmazkodó irányítási struktúrák és módszerek ma még nem alakultak ki. Az elosztás korábbi szervezetei válságban vannak, az eseményeket nem irányítják, hanem reagálnak rájuk. Az önkormányzatok irányítói, a gazdasági és társadalmi változások közepette megkísérlik létrehozni az új típusú, piac-alapú megvalósítás igényelte módszereket, mechanizmusokat, Az önkormányzati szakemberek munkájuk során kísérletezik ki az új tervezési és folyamatirányítási technikákat. Paradox módon ez a "várostervezés-megújítás" a városfejlesztési tevékenység (relatív) hiányában, "vákuumban" folyik. A kidolgozott "fortélyok" egyben a konkurencia forrásai, tehát a tapasztalatok, a kikísérletezett eljárások sokszor titokban maradnak és nem gerjesztik egymást. A politikusok és az önkormányzati szakemberek legfőbb problémája az, hogy megértessék magukat és egymásra találjanak a zavaros eljárások, módszerek, eszközök és procedúrák között, amelyek évek óta csak sokasodnak és változnak. Mindenki a maga "üzletében, " városában, településében követi a saját logikáját, a saját módszerét és mozgósítja hozzá a saját csapatát.