LAKÁSHITEL TISZAÚJVÁROS

A bankokkal ellentétben nem egy konkrét hitelt árulunk, hanem 14 pénzintézet ajánlatából választjuk ki az Önnek legmegfelelőbbet. A megfelelő hitel az adott hitelösszeg mellett a legkevesebb nehézséggel jár a törlesztés során. Nemcsak alacsonyak a törlesztőrészletei, de rugalmasan kezelhető akkor is, ha az Ön élete - adósként - kedvezőtlenül alakul. A bankoktól eltérően mi azt tartjuk első- sorban szem előtt, hogy ügyfeleink életminősége a törlesztőidőszakban se essen vissza.

Az MKB Bank a magyar bankpiac egyik meghatározó univerzális pénzintézete. Az MKB Bank 2003-ban a bankprivatizációs folyamat egyik utolsó lehetőségeként megvásárolta az államtól az elsősorban mikró-, KKV és lakossági ügyfelekkel rendelkező Konzumbankot. A Bank 2004-ben teljes mértékben beolvadt az MKB-ba, növelve ezzel az ügyfeleinek a számát, piaci súlyát és a fiókhálózatát. 2005-től az MKB Bank fő tulajdonosa azzal bízta meg az MKB Bankot, hogy kiterjedt regionális tapasztalatai és kapcsolatrendszere segítségével tárja fel a Közép-Kelet európai banki akvizíciók lehetőségét; különös tekintettel az új EU belépő Bulgáriára és Romániára. Az MKB 2005-ben megvásárolta a bolgár Unionbank többségi tulajdonát, majd 2006-ban a román Romexterra Bankét (ma: Nextebank) is. Mindkét bank esetében a cél hatékony, jó minőségű portfolióval rendelkező retail jellegű bankok kialakítása és működtetése.

A magyar Raiffeisen Bank egyidős a hazai kétszintű bankrendszerrel. Bankunk a magyar pénzügyi szféra egyik meghatározó, univerzális pénzügyi szolgáltatásokat nyújtó szereplőjévé vált. Eredményeit a hatékonyságot javítva, új termékeket bevezetve, a belső szervezetet folyamatosan megújítva éri el, mindvégig szem előtt tartva ügyfelei magas színvonalú kiszolgálását. Működésének záloga a folyamatos innováció, a munkatársak szakértelme, az ügyfelek magas színvonalú kiszolgálása és a tőkeerős tulajdonosi háttér.

Generali Kelet-Borsod-Miskolci Belszolg. Egység.

Generali Tiszaújvárosi ügynökség.

biztosítás, egészségbiztosítás, gépjárműbiztosítás, biztosítások, munkahelyi biztosítás, biztosító, lakáshitel, mezőgazdasági biztosítás, technikai biztosítás, balesetbiztosítás, magánnyugdíj pénztár,

Generali Miskolci II. Ügynökség.

Ügyfélszáma és lakossági hitelállománya alapján az Erste Bank Hungary a magyar bankpiac második legnagyobb szereplőjévé vált, mérlegfőösszege szerint pedig a negyedik helyet foglalja el. A pénzintézet ügyfeleit 184 fiókján, valamint 450 bankjegykiadó automatáján keresztül szolgálja ki. Külföldről hívható telefonszámunk: +36 1 298 0221

Generali Kiemelt ügyfelek.

Az együttműködésnek köszönhetően a magyarországi Allianz Csoport és az FHB Bankcsoport ügyfelei az FHB Bankon keresztül is elérhetik mind a két cégcsoport pénzügyi megoldásait, a banki, biztosítói, nyugdíj- és egészségpénztári, valamint az alapkezelői szolgáltatásokat és termékeket. Az értékesítés mellett az FHB Bankban a fennálló szerződésekkel kapcsolatos ügyek is intézhetők. 2007. év harmadik negyedévében az FHB Nyrt.-ben addig 54, 11%-os többségi részesedéssel rendelkező ÁPV Zrt. 2007. augusztus 29-én a hazai és a nemzetközi tőkepiacon gyorsított könyvépítés keretében értékesítette a tulajdonában álló, 50%+1 "A" sorozatú törzsrészvény állományát. A tranzakció óta az ÁPV (2007. november 20-tól MNV Zrt.) részesedése az FHB Nyrt.-ben 4, 11%. Az egyes bankcsoporti tagok az elsők között, 2009. szeptemberében csatlakoztak a Magatartási Kódexhez, amelynek rendelkezései 2010. január 1-én léptek hatályba.

A hitelintézet által végzett nem banki tevékenységeket leválasztották, létrejöttek a leányvállalatok, és a bank zászlóshajójává vált egy teljes körű pénzügyi szolgáltatásokat nyújtó bankcsoportnak, amely az univerzális bankszolgáltatásokon kívül egyebek mellett jelzálogbanki, lakástakarékpénztári, faktoring-, lízing-, alapkezelési, nyugdíjpénztári és egészségpénztári szolgáltatásokat is kínál. Az OTP Bank, valamint a Bankcsoport céljainak eléréséhez nélkülözhetetlen a magasan kvalifikált emberi erőforrás megléte. Ezért a Bankcsoport stratégiájában nagy hangsúlyt kap a megfelelően felkészített, értékesítés-orientált, lojális ügyintézői bázis kialakítása és fenntartása, valamint a tehetséges szakemberek megtartása érdekében az egyénre szabott pályaút fejlesztése.